我区以创建“校本研修示范校”为契机深化教师教育工作

来源：张静

    近日，区中小学校本研修工作推进会在旅顺教师进修学校召开。参加会议的有全区中小学(含村小)校长、教师教育专干和教师进修学校的主要领导以及全体研训教师，教育局副局长董克伟到会并讲了话。
    会议由教师进修学校副校长李艳丽主持，紧紧围绕着我区教师教育下一阶段重点工作这一主题进行。首先教师进修学校副校长赵蓉结合全区中小学校本研修工作开展的现状对《旅顺口区创建校本研修示范校方案》逐条进行了详细地解读，强调了校本研修示范校选拔工作的重要意义，分别从推选标准和选拔程序两方面提出了具体要求，做出了相关规定。又结合校本研修的内涵建设，对大连市教师教育工作评估细则进行了有针对性地指导；教师进修学校校长张向新分别从区域教师教育工作的回顾及所取得的成绩、存在的问题、如何推进我区校本研修工作三方面对与会者深入浅出地做了校本研修的现场专业培训。尤其在谈到“如何推进我区校本研修工作”时，重点强调了大连市“十一五”教师教育工作的十二字方针的指导意义，并指出校本研修工作的重点一定要回归到课堂教学的主线上来，不断提升教师的专业化水平、教育教学智慧和能力，扎扎实实地提高学校的办学质量。要以“十一五”教师教育工作为契机，以校本研修为载体，以课堂教学为核心，以提高教育教学质量为目标，以网络信息技术为切入点，把教师教育工作落到课堂教学实处，坚持走自主发展，特色发展之路，充分发挥典型的示范和辐射作用，通过创建市区级校本研修示范校，有效推动我区“十一五”教师教育工作的深化，切实强化基层学校教师队伍建设，全面提高教育教学质量；最后，区教育局副局长董克伟在讲话中针对“创建校本研修示范校”活动提出了“有序创建、自主申报、全面选拔、充分展示、普遍提高”的二十字原则和“四个结合”，即将教师教育工作与提高队伍整体水平和能力结合起来，与教育教学质量结合起来，与学校管理结合起来，与学校特色建设结合起来。并强调指出，开展校本研修工作必须要有思路、有目标。
    本次会议的召开，使全体与会者得到了一次适时、高效的应需培训，不仅理清了思路，明确了方向，提高了认识，而且触发了对前期校本研修工作的反思和对下一步工作的思考；不仅从思想意识层面消除了校本研修工作中的诸多困惑，而且也从实践层面找到了校本研修工作的抓手，为下一步校本研修工作取得实质性进展、使我区“十一五”教师教育工作再上新台阶起到了积极重要的推动作用。